Συμφωνία Ελλάδας-Αιγύπτου: Έρχονται 5.000 εργάτες γης
Εν μέσω αυξανόμενων ελλείψεων εργατικού δυναμικού στην ελληνική ύπαιθρο, η υλοποίηση μιας διακρατικής συμφωνίας μεταξύ Ελλάδας και Αιγύπτου για τη μετάκληση εποχικών εργατών γης βρίσκεται πλέον σε εξέλιξη.
Συμφωνία Ελλάδας-Αιγύπτου: Έρχονται 5.000 εργάτες γης
Η συμφωνία, η οποία παρέμενε ανενεργή για χρόνια, προβλέπει τη νόμιμη απασχόληση έως 5.000 εργατών σε καλλιέργειες και αγροτικές εργασίες σε διάφορες περιοχές της χώρας.
σχετικά άρθρα
Όπως επισημαίνει ο κ. Χρήστος Γιαννακάκης, μέλος του της ΕΘΕΑΣ, στο Αθηναϊκό – Μακεδονικό Πρακτορείο Ειδήσεων, η διαδικασία έχει ήδη ξεκινήσει. Έχουν υποβληθεί περίπου 150 ονόματα υποψηφίων εργατών στις Αποκεντρωμένες Διοικήσεις, ενώ οι εγκρίσεις έχουν διαβιβαστεί στην ελληνική πρεσβεία στο Κάιρο για τον έλεγχο και τις συνεντεύξεις των ενδιαφερομένων.
Η πρωτοβουλία αυτή αποσκοπεί στην κάλυψη του οξυμένου κενού σε εργατικά χέρια στην ελληνική αγροτική παραγωγή, το οποίο παρατηρείται σε κρίσιμες περιόδους αιχμής για προϊόντα όπως τα ροδάκινα, τα κεράσια, οι ελιές, τα ακτινίδια και τα εσπεριδοειδή. Η συμφωνία, που υπογράφηκε πριν από περίπου τρία χρόνια, ξεκινά τώρα να υλοποιείται, με τον αρχικό αριθμό των 5.000 εργατών να δύναται να αυξηθεί ανάλογα με τις ανάγκες. Περισσότεροι από 36 εργοδότες έχουν ήδη εκδηλώσει ενδιαφέρον.
Στο πλαίσιο της εφαρμογής της συμφωνίας, πραγματοποιήθηκαν επαφές στο Κάιρο με την αιγυπτιακή πλευρά, στις οποίες συμμετείχε και ο Υφυπουργός Εργασίας της Αιγύπτου. Οι συζητήσεις επικεντρώθηκαν σε πρακτικά ζητήματα, όπως η επικοινωνία με τους εργαζόμενους, ο συντονισμός με τους Έλληνες εργοδότες, η οργάνωση της μετάβασής τους και η ευθύνη διασύνδεσης των δύο πλευρών.
Η Αίγυπτος, με πληθυσμό που υπερβαίνει τα 110 εκατομμύρια και υψηλό ποσοστό νέων, αποτελεί σημαντική δεξαμενή ανθρώπινου δυναμικού, με έντονο ενδιαφέρον για νόμιμη απασχόληση στο εξωτερικό. Για τους Αιγύπτιους εργάτες, η Ελλάδα συνιστά ελκυστικό προορισμό λόγω των σημαντικά υψηλότερων ημερομισθίων στον αγροτικό τομέα σε σύγκριση με την πατρίδα τους. Ο κ. Γιαννακάκης τονίζει ότι στόχος είναι η οργανωμένη και ελεγχόμενη άφιξη των εργαζομένων, αποτρέποντας τις παράτυπες διαδρομές.
Κεντρικό στοιχείο του σχεδιασμού είναι η ευελιξία μετακίνησης των εργατών από περιοχή σε περιοχή, ανάλογα με τις εποχικές ανάγκες της παραγωγής. Για παράδειγμα, ένας εργάτης μπορεί να απασχοληθεί διαδοχικά σε καλλιέργειες στη Μακεδονία, τη Χαλκιδική (πράσινη ελιά), τα ακτινίδια και τα εσπεριδοειδή.
Το ανώτατο διάστημα παραμονής στη χώρα για τους εποχικούς εργάτες είναι εννέα μήνες. Ωστόσο, μετά την αρχική περίοδο, μπορεί να υποβληθεί αίτημα για άδεια μεγαλύτερης διάρκειας, έως πέντε ετών. Σε αυτή την περίπτωση, οι εργαζόμενοι θα πρέπει να αποχωρούν από την Ελλάδα μετά την πάροδο του εννεαμήνου και να επιστρέφουν μετά από τρίμηνο διάστημα, χωρίς την επανάληψη της αρχικής διαδικασίας.
Πέραν των γραφειοκρατικών ζητημάτων, ο κ. Γιαννακάκης επισημαίνει την ανάγκη εξέτασης της δυνατότητας επιδότησης για την αγορά προκατασκευασμένων οικίσκων (τύπου ISO-box), ώστε να διασφαλιστούν αξιοπρεπείς συνθήκες διαβίωσης και υγιεινής. Η διασφάλιση των συνθηκών διαμονής θεωρείται κρίσιμη για την προστασία των εργαζομένων και τη διατήρηση ενός σταθερού εργατικού δυναμικού.
Η διαδικασία αντιμετωπίζει ακόμη γραφειοκρατικές προκλήσεις που απαιτούν «υπομονή και προσπάθεια», όμως εκτιμάται ότι η συμφωνία βρίσκεται κοντά στο σημείο όπου θα λειτουργήσει με μεγαλύτερη ταχύτητα και αποτελεσματικότητα. Η ΕΘΕΑΣ θεωρεί ότι το μοντέλο αυτό μπορεί να χρησιμεύσει ως οδηγός για αντίστοιχες συμφωνίες με άλλες τρίτες χώρες, ενώ παρακολουθείται και από ευρωπαϊκούς φορείς ως παράδειγμα νόμιμης και οργανωμένης μετάκλησης εργατικού δυναμικού.
Για την ελληνική αγροτική παραγωγή, η εφαρμογή της συμφωνίας με την Αίγυπτο κρίνεται ως ένα κρίσιμο βήμα για την κάλυψη των άμεσων αναγκών στα χωράφια και τη δημιουργία ενός σταθερού, διαφανούς και νόμιμου πλαισίου απασχόλησης, ιδιαίτερα σε μια περίοδο όπου η έλλειψη εργατικών χεριών μπορεί να επηρεάσει άμεσα τη συγκομιδή.